Ведущий специалист отдела кадров

от 25 000 руб. на руки

Требуемый опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость, полный день

Обязанности:
  • Контроль ведения кадрового делопроизводства в полном объеме (штат 400 чел.). Прим: в подчинении Специалист Отдела кадров, в его отсутствие (болезнь, отпуск), ведение КДП.
  • Подготовка отчетности (внутренняя и внешняя), в т.ч. своевременная ее сдача в контролирующие органы (статистика, военкомат, ЦЗН, Пенсионный фонд).
  • Консультирование руководителей структурных подразделений по вопросам соблюдения норм трудового законодательства РФ.
  • Организация хранения и ведения документации, согласно номенклатуре дел, установленной в организации.
  • Участие в разработке, внедрении, актуализации локально-нормативных актов подразделения (отдел кадров) и иных структурных подразделений организации.
Требования:
  • Образование: высшее
  • Опыт работы с аналогичным функционалом от 3-ех лет.
  • Нужен опытный кадровик-профессионал!
  • Рабочее место на постоянной основе (причина открытия вакансии: уход сотрудника на пенсию).
  • Хорошие коммуникативные навыки, стрессоустойчивость, ответственность, умение работать в режиме многозадачности.
Условия:
  • Своевременная заработная плата ("белая").
  • Компенсация за питание (обеды) в корпоративной столовой.
  • Спортивный зал для сотрудников.
  • Перспектива карьерного роста (начальник отдела кадров).
  • График работы 5*2 с 8-30 час. до 17 час.
  • Доброжелательный коллектив!

Ключевые навыки

Отчетность в государственные фонды
Консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства
Самостоятельное ведение кадрового документооборота
Разработка локальных нормативных актов
1С: Управление персоналом
Трудовое закондательство РФ
Штатное расписание
Воинский учет
Оформление больничных листов и отпусков

Адрес

Киров, улица Карла Либкнехта, 129

Вакансия опубликована 13 августа 2020 в Кирове (Кировская область)

Похожие вакансии