Директор по персоналу
В архиве с 18 февраля 2018
Требуемый опыт работы: более 6 лет
Полная занятость, полный день
Киров (Кировская область)
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Менеджер по персоналу
от 50 000 ₽Киров (Кировская область)
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Поиск и отбор кандидатов на открытые вакансии компании. Размещение вакансий на порталах по поиску персонала. Проведение собеседований, интервью, тестирований, оценок...
Ответственность. Умение работать в команде.
Менеджер по персоналу (HR)
70 000 – 70 000 ₽Киров (Кировская область)
Опыт от 3 до 6 лет
Проведение собеседований с кандидатами на руководящие должности. Мониторинг ЗП по отрасти, внесение предложений по изменению ШР. Организация тренингов внутри организации...
Опыт работы на аналогичной должности от 3 лет. Знание трудового законодательства.
Руководитель команды подбора персонала
от 60 000 ₽Киров (Кировская область)
Опыт от 3 до 6 лет
Курирование работы HR менеджеров (контроль выполнения задач каждым сотрудником, достижение плановых показателей, анализ работы в ежедневном режиме). Анализ эффективности источников...
Опыт работы в HR от 3 лет. - Образование: управление персоналом, менеджмент, психология, социология или дополнительное образование (курсы повышения квалификации) по...
Работодатель сейчас онлайн
Менеджер по персоналу
от 45 000 ₽Киров (Кировская область)
Опыт от 3 до 6 лет
Подбор, адаптация, оценка персонала, работа с кадровым резервом.
Высшее образование (управление персоналом, психология). Опыт работы от 3 лет.
Киров (Кировская область)
Опыт от 3 до 6 лет
Ведение воинского учета. Ведение личного состава компании, формирование по запросу различных видов списков. Оформление приема, перевода, увольнения работников, направления в...
Опыт работы в должности от 5 лет. Опыт Ведение воинского учета обязателен. Опыт работы с "1С", Консультант Плюс и...
Менеджер по подбору персонала
53 000 – 60 000 ₽Киров (Кировская область)
Опыт от 3 до 6 лет
Полный цикл подбора персонала на вакантные должности. Умение находить альтернативные площадки для поиска релевантных кандидатов. Оценка кандидатов на соответствие профилю...
Грамотная устная и письменная речь. Знание методов подбора персонала. Знание принципов формирования кадрового резерва. Уверенный пользователь Ms office.
Киров (Кировская область)